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天津北方網訊:5月10日,中國•天津第二十屆投資貿易洽談會暨第九屆PECC國際貿易投資博覽會人才智力會在中國天津人力資源發展促進中心開幕,爲期2天。
當日同時舉行了博士後人才與項目引薦會、海外人才智力交流洽談會、引進海外留學人員對接洽談會、高級人才智力引進洽談會、環渤海區域人才智力交流洽談會、人力資源服務業展示對接會暨天津市人力資源供應商大會和人力資源服務業發展高端論壇。
今年津洽會人才智力引進活動的主題是“聚集高端人才,促進科學發展”。今年津洽會人才智力引進活動共安排了七項主題活動,共設展位524個。人力資源服務業展示對接會暨天津市人力資源供應商大會是本次引智的一個新亮點。
胡小姐是本市一家駐津的英國獨資企業人力資源主管,她在現場和一家人力資源服務機構負責人諮詢。胡小姐告訴記者,他們公司生產飲料線條機,這次來參會,就是想尋求一些員工培訓方面的幫助。“我這次來,主要是給公司尋找更有效的培訓供應商,來給員工提供更好的培訓服務。今天這個機會特別好,有這麼多人力資源供應商參會,他們可以給我們公司提供更多關於人力資源方面的幫助。可以幫我們挑選一些有針對性的,適合我們公司的人才。這次引智會可以讓我們公司在短時間內收集到有效的人力資源供應商的信息。”胡小姐告訴記者。
任仕達集團北方區總監宗鋒也在現場和客戶做一些介紹和推介工作。任仕達集團是一家資深的全球人力資源綜合服務機構。他們在北方區首先選擇在天津設立辦事處,就是看重天津未來的無限發展潛力。宗鋒說:“天津的工業園區發展的很好,所以我們公司選擇在天津設立辦事處。我們也看到不少高端人才願意來天津發展,因此,公司把天津作爲戰略性發展基地。”
任仕達集團在天津將整合全國的人才資源,同時給天津的客戶提供量化的,更好的人才服務。宗鋒說,規範化、量體裁衣式的人才服務將是他們未來主要在天津的工作目標。目前,他們已經和天津的一些企業達成了合作意向。
引智會主辦方邀請到了萬寶盛華、任仕達、ADP、DDI、中智、中國國際、智聯招聘、國家人才網等88家國內外知名人力資源服務機構參加,展示業務和企業形象、推介各類新型服務產品,與本市各類企業開展人力資源外包/招聘、培訓/諮詢、員工福利、外籍服務等人力資源服務洽談對接,力求更多地宣傳人力資源服務業發展情況,促進本市人力資源服務業的發展。
引進國內外知名人力資源服務機構來津參會,也是讓天津的人力資源機構多接觸高端的人力資源發展狀況,促進天津人力資源服務業的發展。
博士後人才與項目引薦會——160名博士確定來津。來自北京大學、清華大學等著名高校的300餘名博士、博士後,與本市百餘家企事業單位和博士後科研流動站、工作站、創新實踐基地現場洽談,212名博士、博士後達成來津發展意向,132人確定來津開展博士後研究,28人確定來津工作。
海外人才智力交流洽談會——當場簽定10項項目合作協議。活動吸引來自美國、加拿大、澳大利亞、英國、俄羅斯、新加坡、日本、韓國等19個國家的30家境外培訓機構參會,與本市200家企事業單位洽談對接,達成項目合作意向近百項。
引進海外留學人員對接洽談會——助推“全球納賢”熱潮。我市100家大型國企、科研單位和重大項目單位與澳中文化教育交流中心、美國華人醫藥科學家協會、旅丹華人專業人士學會等來自8個國家的海外引智引才協作機構開展引進海外人才合作洽談,現場達成人才合作意向200人次。
高級人才智力引進洽談會——重大項目、科技型中小企業成人才關注熱點。今年高級人才智力引進洽談會有29家大項目單位、34家科技型中小企業參加,包括力神電池、華大基因、寶迪集團、玖龍紙業等,吸引了2300名高層次人才進場洽談,達成意向近500人,現場簽約23人。洽談會上同時發佈了“用三年時間引進千名高層次人才”2013年引進計劃和天津市2013年緊缺人才目錄,面向海內外招聘高層次人才。
環渤海區域人才智力交流洽談會——人才引進再創歷史新高。北京、河北、遼寧、吉林、內蒙、山西等省市組織大龍建設集團、正大糧油、中原銳實達石油設備、二十二冶集團等用人單位來津招賢納士,本市的塑力集團、日立樓宇、雀巢公司、通廣集團等企業也參會廣納賢才。當日進場洽談人數超過6000人,其中外省市求職人員佔20%,本市及外省市用人單位與人才達成用人意向率均達到45%。
人力資源服務業展示對接會暨天津市人力資源供應商大會——爲企業提供人力資源解決方案。萬寶盛華、任世達、ADP、DDI、中智、中國國際、智聯招聘、國家人才網等88家國內外知名人力資源服務機構參加,與我市百餘家企業開展人力資源外包/招聘、培訓/諮詢、員工福利、外籍服務等人力資源服務洽談對接,大會將一直持續到11日。
人力資源服務業發展高端論壇——引發人力資源服務業熱議。來自中國人事科學研究院的吳江院長,上海赤萌市場營銷策劃有限公司舒馬克總裁,美國人力資源管理協會中國(SHRM)首席運營官、董事總經理冉毅波先生,戴斯國際有限公司國際部董事總經理約翰.本森先生,中智人力資源管理諮詢有限公司副總經理王旭先生等5位專家分別作了人才優先發展戰略呼喚人力資源服務業轉型升級、西方年輕創意人才爲何選擇中國、全球人力資源服務業發展趨勢、高層次人才招聘和中國人力資源服務業發展趨勢分析專題演講,深入研討構建國際化、市場化、專業化人才服務平臺體系的路徑方法,傳遞人力資源服務業發展的新思維、新理念,引起與會觀衆共鳴。來自全市各區縣人力社保部門負責同志和各類人力資源服務機構、培訓機構負責人及從業人員400人蔘加。(記者吳宏)