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天津北方網訊:昨天,天津城市職業學院的三名女生一大早就帶着簡歷趕到天津科技大學,希望在這場“國企高校畢業生專場招聘會”上能找到一份稱心的工作。然而,讓她們失望的是,連文祕等女生的傳統就業優勢崗位,招聘展板上也明確地寫着“男性”。
國企招聘專場受畢業生青睞
昨日,針對2013屆畢業生的天津市國資企業高校畢業生專場招聘會在天津科技大學展開。儘管天氣很冷,但9點招聘會剛剛開始時,會場內就已擠進許多畢業生。會場外,三五成羣的學生也絡繹不絕地趕來。在招聘會領票的地方,學生們排起了長長的隊伍。
“就是覺得國企工作比較穩定,也正規,待遇基本也算有保障。”一名排隊等候領票的同學告訴記者,工作還沒着落的同學大部分都來了,他還看見有學校開着校車送學生集體參加招聘會。
多家企業招聘崗位要“男性”
“請問法學專業要女生嗎?”在天津路橋建設工程有限公司的展位前,一名女生拿着簡歷怯怯地問,而她換來的是招聘人員的搖頭。在“城建濱海路橋有限公司”的招聘展板上,貼着兩張紙,一張紙上寫着“招聘專業”,包括工程管理、園林綠化、財務會計等五個專業;另一張紙上寫着對大學生的要求,其中明確提出“男性”。這樣的招聘條件,讓許多女大學生默默地走開。
在昨日的招聘會現場,明確提出只要男生或“男生優先”的招聘單位還有許多家。天津紡織集團的招聘條件中,無論是“辦公室(祕書)”還是“組織部(幹事)”“人力資源部”“經濟運行部”,都明確要求“男性”。
“心都涼了。”城市職業學院社區管理專業的小路在招聘會轉了兩圈後,依然沒有投出一份簡歷。“連文祕都要男性。”小路失望地說,招聘會上的國企招聘崗位多是工科類崗位,這些崗位不要女生還說得過去,但就連文祕、法律、財務這樣的崗位都排斥女生,讓女生的就業難上加難。